- Хүний нөөцийн менежментийн үндсэн функцууд дээр ажиллана
- Компанийн жилийн болон хагас жилийн тайлан хийж гүйцэтгэхэд оролцох
- Ирэх жилийн төлөвлөгөө боловсруулахад оролцох
- Бодлого боловсруулж, хэрэгжүүлэх /ХН/
- Бусад АБТ-т заагдсан ажил үүрэг, удирдлагаас өгсөн үүрэг даалгаврыг хийж гүйцэтгэх
Бизнесийн удирдлага, Хүний нөөцийн менежментээр бакалавр болон түүнээс дээш зэрэгтэй.
- Мэргэжлээрээ 2-5 жил ажилласан туршлагатай.
- Харилцааны ёс зүйтэй, хариуцлагатай, цагийн менежмент сайтай
- Хүний нөөцийн Smart HCM программ дээр ажилладаг бол давуу тал болно
Компанийн дэлгэрэнгүй мэдээлэлтэй энд дарж танилцана уу.