ЗАХИРГАА, ХҮНИЙ НӨӨЦИЙН МЕНЕЖЕР
Гүйцэтгэх үндсэн үүрэг
- Компанийн бодлого, төлөвлөлт, хөдөлмөр эрхлэлтийн харилцааг хууль, байгууллагын журмын дагуу оновчтой шийдвэрлэдэг байх
- Удирдан зохион байгуулах чадвар сайтай байх
- Компанийн ажилчдын ур чадварыг нэмэгдүүлж, ажилчдыг өсөх дэвжих боломжоор хангах
- Ажилтнуудын дунд нэгдмэл уур амьсгал бүрдүүлэх, багийн ажиллагааг дэмжих
- Хөдөлмөрийн эрх зүйг хангаж, ажил олгогч, ажилтан хоёрын хоорондын хөдөлмөрийн харилцааг зохицуулах
- Компанийн хэмжээнд нийт ажилчдын хувийн хэргийг бүрдүүлэлтийг тогтмол хийж, мэдээллийн сангийн бүрэн бүтэн байдлыг тогтмол хангах
- Шаардлагатай дүрэм, журмыг боловсруулах, мөн хүний нөөцийн ажилд хэрэглэгдэх маягтуудын загварыг боловсруулж батлуулах
- Байгууллагын сургалтын бодлого, төлөвлөгөөг боловсруулах, хэрэгжүүлэх
Ажлын байранд тавигдах шаардлага
- Мэргэжлээрээ 3-с дээш жил ажилласан
- Харилцааны өндөр чадвартай, асуудал шийдэх чадвартай багаар ажиллаж байсан туршлагатай
- Microsoft Office болон сургалтын платформууд дээр ажиллах чадвартай
- Зочлох үйлчилгээний байгууллагад ажиллаж байсан туршлагатай
- Англи хэлний ахисан түвшний мэдлэгтэй
Нэмэлт мэдээлэл
- Налайх дүүрэгт амьдардаг бол давуу тал болно
- Урамшуулалт цалингийн системтэй
- 7 хоногийн 1 өдөр усан бассейн, фитнессээр хичээллэх давуу талтай
- Өдрийн 3 хоолтой
- Ажилчдын унаатай
- Ажлын 5 өдөр ажиллана
- Нэгдмэл, найрсаг, залуухан, эвсэг хамт олон таныг хүлээж байна
Бусад
БайршилТөв аймаг
СалбарЗахиргаа, Хүний нөөц
ТүвшинДунд шатны удирдлага
ТөрөлБүтэн цагийн
Компанийн дэлгэрэнгүй мэдээлэлтэй энд дарж танилцана уу.